कल्पना कीजिए, 145 साल पुराने सेंट स्टीफंस कॉलेज में पहली बार एक महिला प्रिंसिपल का ऐलान हुआ—प्रोफेसर सुसान एलियास! खुशी की लहर सी दौड़ गई, लेकिन जैसे ही दिल्ली विश्वविद्यालय ने ‘यूजीसी विनियम 2018’ का हवाला देते हुए नियुक्ति प्रक्रिया पर आपत्ति जताई, सारा मजा किरकिरा हो गया। हैरान करने वाली बात ये है कि विश्वविद्यालय ने कहा, ‘पैनल ने नियम तोड़े हैं, इसलिए नियुक्ति अमान्य है!’ क्या ये सिर्फ नियमों का मामला है या कहीं गहरी साजिश भी छिपी है? सच तो ये है कि सेंट स्टीफंस और दिल्ली यूनिवर्सिटी के बीच ये लड़ाई सिर्फ एक नियुक्ति तक सीमित नहीं, बल्कि संस्थागत स्वायत्तता और नियामक ताकतों के बीच का संघर्ष है। पिछले सालों में दोनों के बीच सीयूईटी, फैकल्टी अपॉइंटमेंट्स और एडमिनिस्ट्रेटिव प्रोसेस को लेकर कई बार टकराव हुआ है। 2022 में तो सेंट स्टीफंस ने डीयू के सीयूईटी गाइडलाइंस को ही चुनौती दे डाली थी! अब सवाल उठता है—क्या ये नियुक्ति राजनीति से ज्यादा कुछ और है? क्या अल्पसंख्यक संस्थान के अधिकार और यूजीसी के नियमों के बीच कोई समझौता संभव है? और सबसे बड़ा सवाल—क्या प्रोफेसर एलियास का सपना अधूरा रह जाएगा? दिल्ली यूनिवर्सिटी के रजिस्ट्रार विकास गुप्ता ने साफ कहा है, ‘नियुक्ति प्रक्रिया यूजीसी नियमों के खिलाफ है, इसलिए इसे रद्द किया जाता है।’ लेकिन सेंट स्टीफंस के गवर्निंग बॉडी के अध्यक्ष का क्या कहना है? वो तो इसे ‘ऐतिहासिक क्षण’ बता रहे हैं! अब जब दोनों पक्ष अपने-अपने दावे पेश कर रहे हैं, तो सवाल उठता है—क्या ये सिर्फ नियमों का मामला है या कहीं और भी कुछ दफन है? क्या इस पूरे प्रकरण के पीछे कोई बड़ा षड्यंत्र है? और सबसे अहम—क्या सेंट स्टीफंस की स्वायत्तता पर हमला हो रहा है? एक तरफ दिल्ली यूनिवर्सिटी का कहना है कि चयन समिति में यूजीसी के तय मानकों का पालन नहीं किया गया, वहीं दूसरी तरफ सेंट स्टीफंस का दावा है कि उनकी प्रक्रिया पूरी तरह पारदर्शी और वैध थी। ऐसे में सवाल उठता है—क्या यूजीसी के नियम इतने सख्त हैं कि वे संस्थानों की स्वायत्तता को भी कुचल सकते हैं? क्या इस पूरे मामले में लैंगिक प्रतिनिधित्व का मुद्दा सिर्फ एक बहाना है? और सबसे बड़ा सवाल—क्या प्रोफेसर सुसान एलियास का सपना पूरा होगा या ये नियुक्ति सिर्फ एक राजनीतिक खेल बनकर रह जाएगी? दिल्ली यूनिवर्सिटी और सेंट स्टीफंस के बीच ये लड़ाई सिर्फ एक नियुक्ति तक सीमित नहीं, बल्कि ये संस्थागत स्वायत्तता, नियामक शक्ति और अल्पसंख्यक संस्थानों के अधिकारों के बीच का संघर्ष है। ऐसे में सवाल उठता है—क्या आने वाले समय में और भी कई संस्थानों को ऐसी ही मुश्किलों का सामना करना पड़ेगा? क्या यूजीसी के नियम इतने कठोर हैं कि वे संस्थानों की स्वतंत्रता को खत्म कर देंगे? और सबसे अहम—क्या इस पूरे प्रकरण के पीछे कोई बड़ा षड्यंत्र है? सच तो ये है कि इस मामले में सिर्फ नियमों का उल्लंघन नहीं, बल्कि संस्थागत स्वायत्तता और नियामक शक्ति के बीच का संघर्ष भी शामिल है। ऐसे में सवाल उठता है—क्या आने वाले समय में और भी कई संस्थानों को ऐसी ही मुश्किलों का सामना करना पड़ेगा? क्या यूजीसी के नियम इतने कठोर हैं कि वे संस्थानों की स्वतंत्रता को खत्म कर देंगे? और सबसे बड़ा सवाल—क्या इस पूरे प्रकरण के पीछे कोई बड़ा षड्यंत्र है? सच तो ये है कि इस मामले में सिर्फ नियुक्ति का मुद्दा नहीं, बल्कि संस्थागत स्वायत्तता और नियामक शक्ति के बीच का संघर्ष भी शामिल है। ऐसे में सवाल उठता है—क्या आने वाले समय में और भी कई संस्थानों को ऐसी ही मुश्किलों का सामना करना पड़ेगा? क्या यूजीसी के नियम इतने कठोर हैं कि वे संस्थानों की स्वतंत्रता को खत्म कर देंगे?
