धरती पर जब श्रमिकों के पसीने की कीमत नहीं होती, तब सरकारें जागती हैं। लेकिन इस बार कोप्पल में कुछ अलग होने वाला है। कल्पना कीजिए—एक ऐसा शहर जहाँ हजारों मजदूर बिना किसी सुरक्षा के सरकारी दफ्तरों, बोर्डों और निगमों में दिन-रात काम करते हैं, मगर उनकी मजदूरी में देरी होती है, उनके हक छिन जाते हैं, और वे बेबस होकर चुप रह जाते हैं। अब उस शहर में एक क्रांति होने वाली है।
कल, 30 अप्रैल को, कोप्पल के डिप्टी कमिश्नर सुरेश बी. इतनल ने अपने दफ्तर में एक बैठक बुलाई। वहां मौजूद अफसरों के सामने उन्होंने एक ऐसा फैसला सुनाया, जो हजारों मजदूरों के जीवन में उम्मीद की एक नई किरण बनकर चमकेगा। उन्होंने कहा—”हम कोप्पल में बिडर मॉडल पर आधारित एक जिला स्तरीय बहुउद्देशीय लेबर कोऑपरेटिव सोसाइटी बनाने जा रहे हैं।”
सुनने में भले ही यह एक साधारण फैसला लगे, मगर असलियत इससे कहीं ज्यादा गहरी है। क्योंकि यह फैसला उन हजारों मजदूरों के लिए एक वरदान साबित होगा, जो सरकारी तंत्र के भीतर रहते हुए भी हमेशा हाशिए पर रहे हैं।
हैरान करने वाली बात ये है कि कोप्पल में यह कोऑपरेटिव सोसाइटी सिर्फ एक प्रयोग नहीं, बल्कि एक मॉडल बनने जा रही है। जिस तरह बिडर जिले ने अपने मजदूरों के हक की लड़ाई लड़ी और सफलता हासिल की, उसी तरह कोप्पल भी अब अपने मजदूरों को वह सम्मान दिलाने जा रहा है, जो उन्हें मिलना ही चाहिए था।
लेकिन सवाल ये उठता है—आखिर बिडर मॉडल क्या है? और कैसे यह कोप्पल के मजदूरों के जीवन को बदलने वाला है?
बिडर मॉडल की कहानी सुनिए—
बिडर, कर्नाटक का एक ऐसा जिला जहाँ मजदूरों ने संगठित होकर अपनी लड़ाई लड़ी। वहां के मजदूरों ने सरकारी तंत्र के भीतर रहते हुए भी अपने हक की आवाज उठाई। उन्होंने एक कोऑपरेटिव सोसाइटी बनाई, जिसके जरिए न सिर्फ उनकी मजदूरी समय पर मिलने लगी, बल्कि उन्हें सरकारी योजनाओं का लाभ भी मिलने लगा।
बिडर मॉडल की सबसे बड़ी खासियत यह है कि यह मजदूरों को एकजुट करता है। जब मजदूर संगठित होते हैं, तो उनकी आवाज सरकार तक पहुंचती है। और जब सरकार उनकी आवाज सुनती है, तो बदलाव होता है।
कोप्पल के डिप्टी कमिश्नर सुरेश बी. इतनल ने बैठक में कहा, “इस कोऑपरेटिव सोसाइटी के जरिए हम उन सभी मजदूरों को एक मंच पर लाने जा रहे हैं, जो सरकारी विभागों, बोर्डों और निगमों में काम करते हैं। इससे न सिर्फ उनकी मजदूरी में पारदर्शिता आएगी, बल्कि उन्हें statutory benefits भी मिलेंगे।”
लेकिन क्या वाकई यह मॉडल काम करेगा? क्या कोप्पल के मजदूर इस बदलाव को स्वीकार करेंगे? और सबसे बड़ा सवाल—क्या सरकारी तंत्र के भीतर रहते हुए भी मजदूरों को वह सम्मान मिलेगा, जो उन्हें मिलना चाहिए?
इस पूरे प्लान के पीछे की असली कहानी जानिए—
कोप्पल में हजारों मजदूर सरकारी विभागों में काम करते हैं। मगर उनकी स्थिति ऐसी है जैसे वे invisible हों। उनकी मजदूरी में देरी होती है, उन्हें overtime का पैसा नहीं मिलता, और सबसे बड़ी बात—उन्हें किसी तरह की सुरक्षा नहीं होती। वे सरकारी कर्मचारी नहीं हैं, मगर सरकारी तंत्र का हिस्सा जरूर हैं।
ऐसे में, जब सरकार खुद आगे बढ़कर उनके लिए एक कोऑपरेटिव सोसाइटी बनाने का फैसला लेती है, तो यह एक बड़ी क्रांति है। मगर क्रांति हमेशा आसान नहीं होती। इसके लिए सरकार को न सिर्फ अपने अफसरों को प्रशिक्षित करना होगा, बल्कि मजदूरों को भी संगठित करना होगा।
डिप्टी कमिश्नर इतनल ने बैठक में अफसरों को निर्देश दिए हैं कि वे जल्द से जल्द इस सोसाइटी के गठन के लिए कदम उठाएं। मगर क्या यह इतना आसान होगा?
क्योंकि जब तक सरकारी तंत्र के भीतर बैठे अफसरों की मानसिकता नहीं बदलेगी, तब तक मजदूरों की स्थिति में कोई बड़ा बदलाव नहीं आएगा।
लेकिन कोप्पल के मजदूरों के लिए यह एक उम्मीद की किरण है। एक ऐसा मौका, जब वे अपनी आवाज उठा सकेंगे और अपने हक की लड़ाई लड़ सकेंगे।
इस पूरे प्लान के पीछे की असली कहानी यह है कि सरकार ने आखिरकार यह महसूस किया है कि मजदूरों के बिना सरकारी तंत्र अधूरा है। मगर क्या यह बदलाव वक्त रहते आएगा? या फिर यह सिर्फ एक राजनीतिक दिखावा साबित होगा?
इतिहास गवाह है कि जब भी सरकारों ने मजदूरों के हक की बात की है, तब-तब राजनीतिक दलों ने इसका फायदा उठाने की कोशिश की है। मगर इस बार कोप्पल में कुछ अलग होने वाला है। क्योंकि यहां सरकार खुद आगे बढ़कर मजदूरों के हक की लड़ाई लड़ रही है।
मगर सवाल यही है—क्या यह लड़ाई सफल होगी? क्या मजदूरों को वह सम्मान मिलेगा, जो उन्हें मिलना चाहिए?
और सबसे बड़ा सवाल—क्या कोप्पल का यह मॉडल पूरे कर्नाटक में एक नया इतिहास लिखेगा?
फिलहाल, कोप्पल के मजदूरों की निगाहें इस कोऑपरेटिव सोसाइटी पर टिकी हैं। वे उम्मीद कर रहे हैं कि यह फैसला उनके जीवन में एक नया मोड़ लाएगा। मगर वक्त ही बताएगा कि क्या यह बदलाव वक्त रहते आएगा या फिर सिर्फ एक राजनीतिक दिखावा साबित होगा।
एक बात तो तय है—अगर यह मॉडल सफल होता है, तो पूरे कर्नाटक में मजदूरों के हक की लड़ाई को एक नई दिशा मिलेगी। मगर अगर यह विफल होता है, तो हजारों मजदूरों की उम्मीदें धराशायी हो जाएंगी।
और यही वह मोड़ है जहाँ से कोप्पल की कहानी आगे बढ़ेगी।
क्या कोप्पल का यह फैसला मजदूरों के लिए वरदान साबित होगा? या फिर यह सिर्फ एक राजनीतिक चाल साबित होगी?
और सबसे बड़ा सवाल—क्या सरकारी तंत्र के भीतर रहते हुए भी मजदूरों को वह सम्मान मिलेगा, जो उन्हें मिलना चाहिए?
