अमेरिकी श्रम विभाग ने शुक्रवार को “प्रोजेक्ट फ़ायरवॉल” लॉन्च किया है, एक पहल है जो एच -1 बी वीजा को लक्षित करेगी। यह कदम राष्ट्रपति के साथ संरेखित करता है डोनाल्ड ट्रम्पजॉब मार्केट में “अमेरिका फर्स्ट” एजेंडा और उसी दिन आता है, जब उन्होंने हर एच -1 बी याचिका के साथ $ 100,000 के भुगतान की आवश्यकता वाले एक कार्यकारी आदेश पर हस्ताक्षर किए।अधिकारियों के अनुसार, “प्रोजेक्ट फ़ायरवॉल” एच -1 बी कार्यक्रम का दुरुपयोग करने वाले लोगों को दंडित करते हुए अमेरिकी श्रमिकों के लिए मजदूरी और नौकरी के अवसरों की रक्षा करेगा।
10 प्रमुख बातें जो आपको जानना चाहिए:
प्रोजेक्ट फ़ायरवॉल क्या है?
प्रोजेक्ट फ़ायरवॉल एक श्रम पहल विभाग है जिसका उद्देश्य यह सुनिश्चित करना है कि अमेरिकी नियोक्ता H-1B वीजा कार्यक्रम का शोषण न करें। यह उन कंपनियों की जांच करके अमेरिकी श्रमिकों की रक्षा करना चाहता है जो विदेशी कर्मचारियों को नियुक्त करती हैं, विशेष रूप से प्रौद्योगिकी जैसे उच्च-कौशल क्षेत्रों में।
यह क्यों मायने रखती है
एच -1 बी श्रमिकों पर बहुत अधिक भरोसा करने वाली तकनीकी कंपनियों और उद्योगों के लिए, प्रोजेक्ट फ़ायरवॉल का मतलब कठिन जांच, उच्च लागत और सख्त अनुपालन आवश्यकताओं का मतलब हो सकता है। अमेरिकी श्रमिकों के लिए, इसे नौकरी के विस्थापन के खिलाफ सुरक्षा के रूप में बेचा जा रहा है। प्रोजेक्ट फ़ायरवॉल, ट्रम्प के नए $ 100,000 वार्षिक एच -1 बी शुल्क के साथ जोड़ा गया, यह अमेरिकी फर्मों के लिए विदेशी प्रतिभा-विशेष रूप से भारतीयों को किराए पर लेने के लिए इसे महंगा बनाकर तकनीकी उद्योग को फिर से खोल सकता है, जो सभी एच -1 बी प्राप्तकर्ताओं के लगभग तीन-चौथाई के लिए खाते हैं। सिलिकॉन वैली दिग्गजों और आईटी सर्विसेज फर्मों के लिए, इसका मतलब है कि उच्च खर्च, सख्त पाइपलाइनों को काम पर रखने और महत्वपूर्ण परियोजनाओं में संभावित देरी जो विशेष इंजीनियरों और प्रोग्रामर पर निर्भर करती हैं। अमेरिकी विश्वविद्यालयों के साथ अभी भी मांग को पूरा करने के लिए पर्याप्त कुशल श्रमिकों का उत्पादन नहीं कर रहे हैं, क्रैकडाउन जोखिम को प्रतिभा अंतर को गहरा करता है, नवाचार और प्रतिस्पर्धा को मारता है जैसे कि अमेरिका एआई, अर्धचालक और उन्नत तकनीक में वैश्विक प्रतिद्वंद्वियों से लड़ता है।
ट्रम्प का प्रभाव
यह पहल अमेरिकी श्रमिकों को प्राथमिकता देने और विदेशी कार्यकर्ता वीजा पर अंकुश लगाने की उनकी प्रतिज्ञा के ट्रम्प के एजेंडे को प्रतिबिंबित करती है। समय -समय पर उनके कार्यकारी आदेश के रूप में – एक समन्वित धक्का है।
अमेरिकी पहले धक्का
विभाग ने अपनी प्रेस विज्ञप्ति में कहा, “ट्रम्प प्रशासन अमेरिकियों को धूल में छोड़ने वाली प्रथाओं को समाप्त करने के लिए हमारी प्रतिबद्धता से खड़ा है। जैसा कि हम आर्थिक प्रभुत्व को फिर से स्थापित करते हैं, हमें अपने सबसे मूल्यवान संसाधन की रक्षा करनी चाहिए: अमेरिकी कार्यकर्ता,” विभाग ने अपनी प्रेस विज्ञप्ति में कहा।
ट्रम्प ने क्या कहा?
ट्रम्प ने गोल्ड कार्ड की घोषणा करते हुए अवैध एलियंस को लक्षित किया, इस बात पर जोर दिया कि यह आव्रजन प्रणाली को और अधिक मजबूत बना देगा। “आज हम ट्रम्प गोल्ड कार्ड की घोषणा करने पर गर्व कर रहे हैं। कार्ड व्यक्तियों के लिए $ 1 मिलियन डॉलर, और निगमों के लिए $ 2 मिलियन डॉलर के लिए उपलब्ध होगा। बहुत लंबे समय से, हमारे पास हमारे देश में लाखों अवैध एलियंस हैं, और हमारी आव्रजन प्रणाली टूट गई है। यह समय से परे है कि अमेरिकी लोग, और अमेरिकी करदाता हैं। हम अनुमान लगाते हैं कि ट्रम्प गोल्ड कार्ड बहुत जल्दी $ 100 बिलियन डॉलर से अधिक का उत्पादन करेगा। इस धन का उपयोग करों, समर्थक विकास परियोजनाओं और हमारे ऋण का भुगतान करने के लिए किया जाएगा, “उन्होंने सत्य सामाजिक पर एक पोस्ट में कहा।एक्स पर एक पोस्ट में, श्रम विभाग ने घोषणा की, “एच -1 बी वीजा का दुरुपयोग करने वाले नियोक्ताओं के दिन खत्म हो गए हैं। प्रोजेक्ट फ़ायरवॉल का परिचय-उच्च-कुशल नौकरियों को सुनिश्चित करने के लिए हमारी योजना पहले अमेरिकियों के पास जाती है।”
श्रम सचिव
इतिहास में पहली बार, लेबर के सचिव-लोरी शावेज़-डिमर- व्यक्तिगत रूप से एच -1 बी जांच की दीक्षा को प्रमाणित करेंगे। यह कदम दरार की गंभीरता को रेखांकित करता है।
कैसे जांच काम करेगी
संघीय कानून के तहत पहले से दिए गए प्राधिकरण का उपयोग करते हुए, विभाग एच -1 बी धोखाधड़ी या दुरुपयोग के संदिग्ध कंपनियों की जांच करेगा। जांच को “उचित कारण” द्वारा ट्रिगर किया जा सकता है कि एक नियोक्ता वीजा नियमों का अनुपालन नहीं कर रहा है।
उल्लंघनकर्ताओं के लिए दंड
नियमों का उल्लंघन करते हुए पकड़े गए नियोक्ता कठिन परिणामों का सामना करते हैं:
- प्रभावित श्रमिकों को वापस मजदूरी का चुकौती
- नागरिक मुद्रा दंड
- एक निश्चित अवधि के लिए H-1B कार्यक्रम से डिबेरमेंट
बहु-एजेंसी समन्वय
प्रोजेक्ट फ़ायरवॉल अलगाव में कार्य नहीं करेगा। श्रम विभाग ने जानकारी साझा करने और अन्य सरकारी एजेंसियों के साथ समन्वय करने और अमेरिकी श्रमिकों के खिलाफ भेदभाव को रोकने के लिए अन्य सरकारी एजेंसियों के साथ समन्वय करने की योजना बनाई है।
बड़ा लक्ष्य
मुख्य उद्देश्य नौकरी के बाजार में “अमेरिकियों के पहले” के सिद्धांत को फिर से स्थापित करना है-अमेरिकी नागरिकों को अत्यधिक कुशल पदों पर पहुंचना है और वीजा पर विदेशी श्रमिकों का वर्चस्व नहीं है।
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