teslas-cfo-vaibhav-taneja-earned-a-record-rs-1-157-crore-in-2024 | टेस्ला के CFO वैभव तनेजा ने कमाए ₹1,157 करोड़: 2024 में उनकी इनकम सुंदर पिचाई से 12 गुना ज्यादा; CFO के इतिहास में सबसे बड़ा पैकेज

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teslas-cfo-vaibhav-taneja-earned-a-record-rs-1-157-crore-in-2024 | टेस्ला के CFO वैभव तनेजा ने कमाए ₹1,157 करोड़: 2024 में उनकी इनकम सुंदर पिचाई से 12 गुना ज्यादा; CFO के इतिहास में सबसे बड़ा पैकेज


मुंबई19 घंटे पहले

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तनेजा की बेसिक सैलरी 4 लाख डॉलर (3.33 करोड़ रुपए) है। - Dainik Bhaskar

तनेजा की बेसिक सैलरी 4 लाख डॉलर (3.33 करोड़ रुपए) है।

टेस्ला के भारतीय मूल के CFO वैभव तनेजा ने साल 2024 में करीब 139 मिलियन डॉलर (1,157 करोड़ रुपए) की कमाई की है। वॉल स्ट्रीट जर्नल की रिपोर्ट के मुताबिक वैभव के कमाई गूगल के सीईओ सुंदर पिचाई और माइक्रोसॉफ्ट के सीईओ सत्या नडेला से कई गुना ज्यादा है।

वैभव की कमाई टेस्ला के शेयर में तेजी के कारण बढ़ी है। टेस्ला का शेयर बीते एक महीने में 50% चढ़ा है। तनेजा की बेसिक सैलरी 0.4 मिलियन डॉलर (3.40 करोड़ रुपए) है। लेकिन उनके पैकेज में सेलरी के साथ टेस्ला के स्टॉक ऑप्शंस और इक्विटी अवार्ड्स भी शामिल हैं।

वैभव की इनकम सुंदर पिचाई से 12 गुना ज्यादा

टेस्ला के चीफ फाइनेंशियल ऑफिसर वैभव की इनकम सुंदर पिचाई से करीब 12 गुना ज्यादा है। सुंदर पिचाई ने 2024 में 10.73 मिलियन डॉलर यानी 91.42 करोड़ रुपए सैलरी ली है।

वहीं माइक्रोसॉफ्ट के सीईओ सत्या नडेला की इनकम के मुकाबले ये करीब 2 गुना है। 2024 में सत्या नडेला की सैलरी 79.1 मिलियन डॉलर यानी 658 करोड़ रुपए थी।

टेस्ला के स्टॉक में तेजी के कारण बढ़ी वैभव की इनकम

2017 में वैभव ने टेस्ला ज्वाइन की थी तब टेस्ला के शेयर की कीमत 250 डॉलर (लगभग 20,800 रुपए) थी। मई 2025 तक शेयर प्राइज 342 डॉलर (28,400 रुपए) तक पहुंच गया। इसके कारण वैभव की कमाई में इजाफा हुआ है।

CFO के इतिहास में सबसे बड़ा पैकेज

वैभव तनेजा का यह पैकेज किसी भी CFO के लिए अब तक का सबसे बड़ा माना जा रहा है। इससे पहले, 2020 में निकोला कंपनी के CFO ने 86 मिलियन डॉलर (715 करोड़ रुपए) कमाए थे, लेकिन 2024 में उस कंपनी ने दिवालिया होने की घोषणा कर दी। वहीं 2014 में ट्विटर के CFO ने 72 मिलियन डॉलर (करीब 616 करोड़ रुपए) कमाए थे।

स्टॉक ऑप्शंस और इक्विटी अवार्ड्स क्या है?

कंपनी में एम्प्लॉई को मिलने वाले स्टॉक ऑप्शंस और इक्विटी अवार्ड्स का मतलब कंपनी के साथ लंबे समय तक जुड़े रहने के इनाम के तौर पर कंपनी हिस्सेदारी देती है। उदाहरण के लिए, एम्प्लॉई स्टॉक ऑप्शन प्लान(ESOP) के तहत कंपनी एम्प्लॉई को एक तय कीमत पर भविष्य में अपने शेयर खरीदने का मौका देती है।

इसी तरह, इक्विटी अवार्ड्स में कंपनी सीधे शेयर या हिस्सेदारी देती है, जो आमतौर पर कुछ समय बाद मिलते हैं।

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