‘कल्पना कीजिए…’ वो सुबह जब आपका फोन बजता है, और आपके ईमेल पर एक प्लेसमेंट कॉल आता है। दिल धड़क रहा है, हाथ पसीने से तर-बतर। कैम्पस प्लेसमेंट्स के दौर में यही वो पल होता है जब हज़ारों युवाओं की ज़िंदगी एक मोड़ लेती है। लेकिन क्या होगा अगर आपका दिमाग ‘खाली’ हो जाए? अगर आपका जवाब ‘हाँ’ है, तो आप अकेले नहीं हैं। 23 साल की सुहानी सिंह के साथ भी यही हुआ था। बार-बार इंटरव्यू में फेल होने के बाद उसने AI-पावर्ड मॉक इंटरव्यू टूल्स का सहारा लिया। ‘पूरा अनुभव इतना असली लगता था,’ उसने बताया, ‘कि धीरे-धीरे मेरा आत्मविश्वास वापस आने लगा।’
लेकिन सुहानी की कहानी सिर्फ एक स्टोरी नहीं है—ये भारत के उस ‘AI सीखने के तूफान’ का हिस्सा है जो पिछले साल से और तेज़ हो गया है। राष्ट्रीय प्रौद्योगिकी दिवस पर जब पूरा देश तकनीक की बात करता है, तब असली सच ये है कि AI अब सिर्फ ‘टेक्नोलॉजी’ नहीं रह गई—ये ‘करियर बचाने की कहानी’ बन गई है। कॉलेज के स्टूडेंट्स AI-पावर्ड मॉक इंटरव्यूज़ की प्रैक्टिस कर रहे हैं। ऑफिस जाने वालों के लिए जनरेटिव AI बूटकैंप्स रात में चल रहे हैं। कॉमर्स ग्रेजुएट्स ‘प्रॉम्प्ट इंजीनियरिंग’ सीख रहे हैं। HR वालों के लिए AI असैस्मेंट्स ट्रेंड बन गए हैं। यहां तक कि स्कूलों में भी बच्चों को AI और कम्प्यूटेशनल थिंकिंग सिखाई जा रही है।
हैरान करने वाली बात ये है कि भारत में AI कोर्सेज की खरीदारी अब इतनी तेज़ हो गई है कि हर तीन मिनट में एक नया कोर्स खरीदा जा रहा है! Coursera के आंकड़ों पर गौर करें तो भारत इस प्लेटफॉर्म का दूसरा सबसे बड़ा मार्केट बन गया है—पूरी यूरोप को पीछे छोड़ते हुए। पिछले साल की तुलना में भारतीय लर्नर्स में 21% की ग्रोथ हुई है। और जनरेटिव AI कोर्सेज में तो तीन गुना तेज़ी से बढ़ोतरी हुई है—2023 में जहाँ हर चार मिनट में एक एनरोलमेंट होता था, अब हर तीन मिनट में हो रहा है।
लेकिन सवाल ये है: क्या ये सारा निवेश वाकई रंग ला रहा है? एक तरफ जहाँ AI सीखने वालों की संख्या आसमान छू रही है, वहीं इंडस्ट्री लीडर्स ‘रेडिनेस गैप’ की चेतावनी दे रहे हैं। ‘नौकरी बाज़ार उन लोगों को इनाम दे रहा है जो AI को सिर्फ समझते नहीं, बल्कि उसका इस्तेमाल करके असली समस्याओं को हल करते हैं,’ ग्रांट थॉर्नटन भारत के पार्टनर आशुतोष चंद कहते हैं। ‘AI अब ‘नाइस टू हैव’ नहीं रह गया—ये ‘फाउंडेशनल स्किल’ बन गया है, जैसे कभी Excel या कोडिंग हुआ करती थी।’
वहीं मसाई स्कूल के को-फाउंडर प्रतीक शुक्ला कहते हैं, ‘हम देख रहे हैं कि 20-30% नए एनरोलमेंट्स गैर-टेक्निकल बैकग्राउंड से आ रहे हैं। लोग AI को सिर्फ एक तकनीक नहीं, बल्कि ‘करियर इंश्योरेंस’ के तौर पर देख रहे हैं।’
लेकिन सचाई इससे भी खौफनाक है। Unstop के ‘टैलेंट रिपोर्ट 2026’ के मुताबिक, सिर्फ 36% HR लीडर्स मानते हैं कि कैंडिडेट्स ‘डे वन’ रेडी हैं। मतलब साफ है—ज़्यादातर कोर्सेज सिर्फ ‘सर्टिफिकेट कल्चर’ को बढ़ावा दे रहे हैं, असली स्किल्स नहीं। ‘लोग सोचते हैं कि AI टूल्स चलाना ही स्किल है,’ शुक्ला कहते हैं, ‘लेकिन असली मार्केट तो उन लोगों को चाहिए जो AI को अपने वर्कफ्लो में इंटीग्रेट कर सकें, रिपेटिटिव टास्क्स ऑटोमेट कर सकें, और फैसले लेने में मदद कर सकें।’
AI कोर्सेज की मार्केट अब इतनी बड़ी हो गई है कि इसमें हर तरह के ऑफर्स मौजूद हैं—फ्री YouTube ट्यूटोरियल्स से लेकर IIT-बैक्ड सर्टिफिकेशन तक, जिसकी कीमत लाखों में है। लेकिन इसी भीड़ में ‘ट्रस्ट प्रॉब्लम’ भी पैदा हो गई है। ‘मांग बढ़ने के साथ ही मार्केट में लो-क्वालिटी कोर्सेज की भरमार हो गई है,’ आशुतोष चंद कहते हैं। ‘कई कोर्सेज बस ‘बज़वर्ड-ड्रिवन’ होते हैं, जैसे ‘दो हफ्ते में AI एक्सपर्ट बनो’ जैसी झूठी गारंटी देते हैं।’
और ये समस्या सिर्फ स्टूडेंट्स तक सीमित नहीं है। स्कूल भी अब AI की ओर रुख कर रहे हैं। CBSE ने तो क्लास 3 से 8 तक के बच्चों के लिए AI और कम्प्यूटेशनल थिंकिंग शुरू कर दी है। ‘पहले ये एक स्पेशलाइज्ड सब्जेक्ट लगता था,’ एक एक्सपर्ट कहते हैं, ‘अब ये एक फाउंडेशनल स्किल बनता जा रहा है।’
महिलाओं की भागीदारी भी इस AI क्रांति में बढ़ रही है। Coursera की रिपोर्ट बताती है कि भारत में GenAI कोर्सेज में महिलाओं की हिस्सेदारी 33.5% है, जो पिछले साल से 2.3% ज्यादा है। और हैरानी की बात ये है कि महिलाएं पुरुषों से 3% ज्यादा कोर्सेज पूरा कर रही हैं। ‘ऑनलाइन लर्निंग की फ्लेक्सिबिलिटी और नॉन-कोडिंग AI टूल्स ने महिलाओं के लिए तकनीक से जुड़े करियर के दरवाजे खोल दिए हैं,’ एक रिपोर्ट में कहा गया है।
लेकिन असली सवाल तो यही है: क्या ये सारा निवेश वाकई रंग ला रहा है? क्या AI सीखने के बाद युवाओं को वो नौकरियां मिल रही हैं जिनके लिए वे तैयारी कर रहे हैं? या फिर ये बस एक ‘सर्टिफिकेट कल्चर’ बनकर रह जाएगा?
AI कोर्सेज की दुनिया अब सिर्फ ‘टेक्नोलॉजी’ नहीं रह गई—ये ‘करियर की दौड़’ बन गई है। और जैसे-जैसे टूल्स तेज़ी से बदल रहे हैं, वैसे-वैसे कोर्सेज भी पुराने पड़ रहे हैं। ऐसे में सवाल उठता है: क्या हमारी शिक्षा प्रणाली इतनी तेज़ी से ढल सकती है? क्या हमारा नौकरी बाज़ार सचमुच उन लोगों को पहचान रहा है जो AI को असली तौर पर इस्तेमाल करना जानते हैं?
या फिर ये बस एक और ‘बबल’ है, जो फूटने वाला है?
