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6 वर्षों में भारत के कार्यबल में महिला कर्मचारियों की संख्या 22% से बढ़कर 40.3% हो गई | अर्थव्यवस्था समाचार

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नई दिल्ली: श्रम और रोजगार राज्य मंत्री शोभा करंदलाजे ने गुरुवार को राज्यसभा को बताया कि 2017-18 से संकलित श्रम डेटा से पता चलता है कि भारत की श्रम शक्ति और कार्यबल में महिलाओं की भागीदारी पिछले कुछ वर्षों में काफी बढ़ी है।

नवीनतम वार्षिक पीएलएफएस रिपोर्ट के आंकड़े बताते हैं कि रोजगार का संकेत देने वाले अनुमानित श्रमिक जनसंख्या अनुपात (डब्ल्यूपीआर) में महिलाओं का अनुपात 2017-18 में 22 प्रतिशत से बढ़कर 2023-24 में 40.3 प्रतिशत हो गया है।

इसी तरह, 15 वर्ष और उससे अधिक उम्र की महिलाओं के लिए सामान्य स्थिति पर श्रम बल भागीदारी दर (एलएफपीआर) 2017-18 के दौरान 23.3 प्रतिशत से बढ़कर 2023-24 में 41.7 प्रतिशत हो गई। आंकड़े छह साल की अवधि में नियोजित महिलाओं के प्रतिशत में लगातार बढ़ती प्रवृत्ति का संकेत देते हैं।

उच्च सदन में एक लिखित उत्तर में मंत्री ने कहा, “रोजगार सृजन के साथ-साथ रोजगार क्षमता में सुधार सरकार की प्राथमिकता है। सरकार ने कार्यबल में महिलाओं की भागीदारी को बढ़ावा देने और बढ़ाने के लिए कई पहल की हैं।”

उन्होंने कहा कि सरकार ने महिला श्रमिकों के लिए समान अवसर और अनुकूल कार्य वातावरण के लिए श्रम कानूनों में भुगतान मातृत्व अवकाश, लचीले काम के घंटे और समान वेतन जैसे कई प्रावधान शामिल किए हैं।

मंत्री ने आगे कहा कि सरकार महिला एलएफपीआर के साथ-साथ समग्र एलएफपीआर को बढ़ावा देने के लिए प्रधानमंत्री मुद्रा योजना (पीएमएमवाई), स्टैंड-अप इंडिया योजना, स्टार्टअप इंडिया, प्रधान मंत्री रोजगार सृजन कार्यक्रम (पीएमईजीपी), महिला जैसी विभिन्न योजनाएं लागू कर रही है। विज्ञान और इंजीनियरिंग में- किरण (WISE-KIRAN), सर्ब-पावर (खोजपूर्ण अनुसंधान में महिलाओं के लिए अवसरों को बढ़ावा देना), महात्मा गांधी राष्ट्रीय ग्रामीण रोजगार गारंटी योजना (MGNREGS), पं। दीन दयाल उपाध्याय ग्रामीण कौशल्य योजना (डीडीयू-जीकेवाई), ग्रामीण स्वरोजगार और प्रशिक्षण संस्थान (आरएसईटीआई), दीनदयाल अंत्योदय योजना-राष्ट्रीय शहरी आजीविका मिशन (डीएवाई-एनयूएलएम) और उत्पादन से जुड़ा प्रोत्साहन।

महिला श्रमिकों की रोजगार क्षमता बढ़ाने के लिए, सरकार महिला औद्योगिक प्रशिक्षण संस्थानों, राष्ट्रीय व्यावसायिक प्रशिक्षण संस्थानों और क्षेत्रीय व्यावसायिक प्रशिक्षण संस्थानों के नेटवर्क के माध्यम से उन्हें प्रशिक्षण भी प्रदान कर रही है।

इसके अलावा, सरकार ने बजट 2024-25 में 5 योजनाओं के प्रधान मंत्री पैकेज की घोषणा की, और 2 लाख करोड़ रुपये के केंद्रीय परिव्यय के साथ 5 साल की अवधि में 4.1 करोड़ युवाओं के लिए रोजगार, कौशल और अन्य अवसरों की सुविधा प्रदान करने की पहल की।

मंत्री ने कहा कि बजट में अन्य नीतिगत हस्तक्षेपों के अलावा, उद्योग के सहयोग से कामकाजी महिला छात्रावास स्थापित करने और कार्यबल में महिलाओं की भागीदारी के लिए क्रेच स्थापित करने की भी घोषणा की गई है।

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Kunal Sharma
Kunal Sharmahttp://www.naradnews.com

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