नई दिल्ली: आज के डिजिटल युग में जहां अधिकांश नौकरी आवेदन ऑनलाइन जमा किए जाते हैं, एक उम्मीदवार ने एक अनोखा तरीका अपनाया है जिसने ध्यान आकर्षित किया है। स्विगी में डिज़ाइन के सहायक उपाध्यक्ष (एवीपी) सप्तर्षि प्रकाश ने हाल ही में एक नौकरी आवेदक के लिए अपना आश्चर्य और प्रशंसा साझा की, जिसने एक पद के लिए आवेदन करने के लिए एक अपरंपरागत तरीका चुना। यह रचनात्मक दृष्टिकोण न केवल सामने आया, बल्कि सोशल मीडिया पर भी इसमें दिलचस्पी पैदा हुई।
स्विगी में डिजाइन के सहायक उपाध्यक्ष सप्तर्षि प्रकाश ने उस समय आश्चर्य व्यक्त किया जब उन्हें एक महत्वाकांक्षी डिजाइनर से एक भौतिक पत्र मिला। बेंगलुरु में रहने वाले प्रकाश ने इस असामान्य अनुभव को साझा करने के लिए लिंक्डइन का सहारा लिया। उन्होंने एक्स (पूर्व में ट्विटर) पर भी अपने विचार साझा किए, जिसमें कहा गया कि उम्मीदवार के अनूठे दृष्टिकोण का फल मिला। प्रकाश ने पत्र की छवियों के साथ पोस्ट किया, “एक डिजाइनर से एक भौतिक पत्र प्राप्त हुआ जो एक अवधारणा के साथ स्विगी में शामिल होना चाहता था।” उन्होंने कहा, “डिजिटल युग में, यह पुराने स्कूल का दृष्टिकोण सामने आया।”
शामिल होने के इच्छुक एक डिज़ाइनर से एक भौतिक पत्र प्राप्त हुआ @स्विगी एक अवधारणा के साथ. डिजिटल युग में, यह पुराने स्कूल का दृष्टिकोण सामने आया
प्रेषक के लिए: हो सकता है कि अब हमारी कोई भूमिका न हो, लेकिन कृपया मुझे ईमेल करें—मुझे आपका विचार देखकर खुशी होगी!
यदि किसी को डिज़ाइन के उद्घाटन के बारे में पता है, तो कृपया साझा करें! pic.twitter.com/WSGDaX0fsP
— Saptarshi Prakash (@saptarshipr) 30 अक्टूबर 2024
इंडिया पोस्ट के माध्यम से भेजे गए पत्र में, आवेदक ने बताया कि कैसे स्विगी के कार्यात्मक डिजाइन के साथ उपयोगकर्ता अनुभव के एकीकरण ने उनके स्वयं के डिजाइन दर्शन को बहुत प्रभावित किया है। आवेदक ने साझा किया, “मैंने एक अवधारणा विकसित की है जो मुझे लगता है कि उपयोगकर्ता अनुभव को बढ़ाने के लिए कंपनी के चल रहे प्रयासों के लिए फायदेमंद हो सकती है।”
उम्मीदवार ने उल्लेख किया, “जब मैंने यूआई/यूएक्स में अपना करियर शुरू किया, तो मेरा हमेशा एक सपना था – आप जैसे किसी व्यक्ति के मार्गदर्शन में स्विगी जैसी गतिशील और दूरदर्शी कंपनी के साथ अपनी पेशेवर यात्रा शुरू करना।”
जबकि प्रकाश ने स्पष्ट किया कि स्विगी के पास यूएक्स/यूआई डिज़ाइन पदों के लिए कोई मौजूदा रिक्तियां नहीं हैं, उन्होंने उम्मीदवार को ईमेल के माध्यम से अवधारणा भेजने के लिए प्रोत्साहित किया। “हालांकि इस समय स्विगी में हमारे पास आपके लिए कोई प्रासंगिक भूमिका नहीं है, लेकिन मैंने निश्चित रूप से आपकी पहल पर ध्यान दिया है… मुझे आपके द्वारा विकसित की गई अवधारणा की समीक्षा करना भी अच्छा लगेगा। क्या आप मुझे एक ईमेल भेजना चाहेंगे? मुझे यकीन है कि आपको मेरा ईमेल पता मिल जाएगा—आपको मेरा वास्तविक ईमेल पता मिल गया है!” उन्होंने लिंक्डइन पर साझा किया।
सोशल मीडिया प्रतिक्रिया: रचनात्मकता का जश्न मनाना
प्रकाश की पोस्ट ने तेजी से ऑनलाइन ध्यान खींचा, एक्स पर 40,000 से अधिक बार देखा गया। सोशल मीडिया उपयोगकर्ताओं ने नौकरी चाहने वाले की रचनात्मकता और दृढ़ संकल्प की प्रशंसा की। एक उपयोगकर्ता ने टिप्पणी की, “इस युग में, कोई भी व्यक्ति किसी भी रूप में कागज और भौतिक माध्यम का उपयोग कर रहा है, यह ताज़ा है। इसे बुकमार्क करें।” एक अन्य उपयोगकर्ता ने “भौतिक अक्षरों के आकर्षण” के लिए अपनी प्रशंसा व्यक्त की। एक तीसरे उपयोगकर्ता ने कहा, “अगर हस्तलिखित होता तो बहुत बेहतर होता। यदि नहीं, तो सेरिफ़ टाइपफेस चुना होता।
